Paranna yrityksen suorituskykyä L&D-datan avulla

WEBINAARITALLENNE

Oletko koskaan miettinyt millaisia mitattavia vaikutuksia osaamisen kehittämisellä eli L&D:llä (learning and development) on liiketoimintaasi?

Kun puhumme mitattavissa olevista vaikutuksia, puhumme datasta. Datasta, jonka avulla voimme tarkastella, kuinka oppimistoimenpiteet ja -ohjelmat parantavat myyntilukuja, vähentävät tuotannon poikkeamia tai parantavat työhyvinvointia.

Näissä yhtälöissä on ymmärrettävästi paljon muuttujia. On kuitenkin mahdollista osoittaa vahvoja syy-yhteyksiä koulutuksen käyttöönoton ja tavoitteiden toteutumisen välillä liiketoiminnan suorituskykyä tarkastellessa.

Kun alat hyödyntää dataa L&D:n tukena, se auttaa näkemään oppimistarjontasi tehokkuuden ja tukee työntekijöiden sitoutuneisuutta. Datan ja markkinoinnista tuttujen käytänteiden avulla voit kohdentaa oppimistarjontaa niin että työntekijät saavat juuri heille oikeat oppimiskokemukset.

Tässä webinaarissa, Peter Manniche Riber (Head of Learning & Analytics, Novo Nordisk) ja Jari Järvelä (Chief Visionary Officer, Valamis) tarkastelevat:

  • Kuinka aloittaa datan hyödyntäminen L&D:n tukena
  • Kuinka oppimisdata ja bisnesdata toimivat yhdessä
  • Kuinka hyödyntää A/B-testausta suunnittelussa ja viestinnässä
  • Kuinka hyödyntää markkinointikäytäntöjä työntekijöiden sitouttamiseen datan avulla
  • Konkreettisia esimerkkejä ja tuloksia onnistumisista ja virheistä matkan varrella

Esitetty: 28. helmikuu 2023
Kieli: Englanti

Asiantuntija

Peter Manniche Riber

Head of Learning & Analytics at Novo Nordisk

Peter Manniche Riber johtaa Digital Learning & Analytics -osastoa Novo Nordiskilla. Hän on työskennellyt digitaalisen oppimisen parissa yli 10 vuotta. Hän on omistanut uransa sille, kuinka L&D pystyy todistamaan arvonsa datan avulla, ja kuinka ihmisiä voidaan sitouttaa oikea-aikaisten oppimiskokemusten avulla markkinoinnin parhaita käytänteitä hyödyntäen. Peter suhtautuu intohimoisesti oppimistoimenpiteiden käyttöön liiketoiminnan tukena sen haasteissa ja mahdollisuuksissa sekä ihmisten työelämän parantamisessa.

Asiantuntija

Jari Järvelä

Chief Visionary Officer

+358 50 564 3101

Jari Järvelällä on 20 vuoden kokemus digitaalisen oppimisen alalta. Hän on taustaltaan kasvatustieteiden maisteri ja hän on työuransa aikana nähnyt yritysoppimisen monet puolet. Järvelä aloitti uransa Valamiksella vuonna 2010, jolloin hän oli mukana aloittamassa Valamis-oppimisympäristön kehitystä. Tällä hetkellä Järvelä johtaa Valamiksen Suomen myyntiä ja toimii läheisessä yhteistyössä kehittäjien kanssa tehdäkseen Valamis-oppimisympäristöstä tuotteen, joka todella vastaa asiakkaiden tarpeisiin.