In der Zeit der „Great Resignation“ kann die Rekrutierung von Top-Talenten für Ihr Unternehmen eine schwierige Aufgabe sein. Es ist wichtig, darauf zu achten, wie ein Unternehmen aus der Sicht aktueller und zukünftiger Mitarbeiter gesehen wird. Eine Arbeitgebermarke besteht aus externen und internen Maßnahmen, um Mitarbeiter anzuziehen und zu halten. Dazu gehört es, die Werte, die Kultur und die Persönlichkeit des Unternehmens offen zu kommunizieren – und immer häufiger auch die Entwicklungsmöglichkeiten hervorzuheben. Da Mitarbeiter heute eine Wachstumsmentalität haben, sind Lernen und Entwicklung zu einem entscheidenden Faktor für die Gewinnung von Mitarbeitern geworden.
In diesem Webinar werden Sam Neo, Employer Branding Consultant, und Jari Järvelä, CVO Valamis, Antworten geben:
Sprache: Englisch
Aufgezeichnet am: 23. März 2022
Dauer: 1h